职场之中，善待新人是一条永恒不变的真理，无论这新人是何等样貌、何等性格、何等经历、何等专业。你都必须以一颗善意与宽容的心去对待。因为，你所看到的新人，在未来的某一天很有可能成为主宰你职场命运的人！
很多人不明白这个道理，其中也不乏一些职场中的＂老江湖＂，他们往往身经职场的腥风血雨，也饱尝职场的勾心斗角。故而，对于职场新人，他们在心理上是不屑一顾的。但是他们却忽略了一个最基本的规律，那就是他们终究有一天会被这些职场新人所形成气场所包围，谓之＂职场新风＂
＂职场新风＂是一股强大无比的气势，在职场组织发生破裂时最容易被酝酿。而且大多是在一群新人中积蓄而产生。
＂职场新风＂的形成根本不需要多长的时间，一两年足以。这股气势一旦形成，它在一个职场环境中所发挥的效能是不容小觑的。可能是破坏性的，也可能是建设性的。所谓破坏性，它足彻底摧毁一个组织。所谓建设性，它足以促进一个新组织的诞生！
之所以说善待新人是职场一大规则，原因就在于此。如果一个职场老手能合时宜的抓住＂职场新风＂的话，便可以想象这个人在未来职场中的影响力了！
纵观职场乱象，凡最终独霸职场的，又有何人不曾善待新人呢？
＂好好好！大家安静一下，我来做个简单的介绍＂嘉俊虽然组织过多次这样的新人介绍仪式。但每次他所展现出来的状态，都像是第一次组织这样的仪式一样。
“这位是分配在绩效组的吕子科，这位呢，是分配在人事组的欧阳诗涵。他们两位都是x大学人力资源专业的同学，希望大家在以后的工作中能相互支持，相互尊重。共同将人力资源部的工作做好！”嘉俊的特长在于，可以将已经说了几年的同样的话依然讲的兴致盎然，被介绍的新人总能对他有种亲切感！
“哗哗——”同事们给了热烈的掌声！
＂下面我们有请两位新同事给大家说两句＂嘉俊的言语很不职场，但大家却喜欢听。
吕子科看了欧阳诗涵一眼，示意自己先说。欧阳诗涵自然明白吕子科的意图。
只见吕子科往前稍稍迈了小半步，也微微的向嘉俊弯了一下腰，表示谢意。
“大家好！我是吕子科，今年22岁，很高兴来到gp，加入人力资源部这个团队，希望在实习期间能得到各位老师的不吝指教！我也会多听多看多问，请老师们不要嫌我烦！”吕子科毕竟是学校推荐的优秀的学生，在众人前的讲话很是得体。
＂哗哗……＂吕子科的发言赢得了激烈的掌声，吕子科善于表现自己，也乐于接受他人的赞赏。
掌声息落后，欧阳诗涵便自然的接上了：“大家好！我叫欧阳诗涵，今年7月份毕业，我很热爱人力资源专业，也热爱人力资源工作，希望能将我所学应用到工作中，如果出现什么差错和不妥当，请各位老师多多包涵。多提批评意见，我会尽量改正的！谢谢各位老师！”欧阳诗涵很从容，标准的淑女站姿，流畅的身材惹得办公室的男人们垂怜的目光，欧阳诗涵倒不在意，这已经是习惯了的。
“哗哗——”又是一阵掌声，特别是男士们的掌声更激烈些，无论是已婚男士还是未婚男士。
见面仪式结束后，嘉俊又带着吕子科和欧阳诗涵见了毛总监、文经理。这也是gp的规则，领导一般是后见的。
出来时候，陈天已经在座位上了。
“陈主管,你好!这两位是到人力资源部来实习的实习生,这位是吕子科,这位欧阳诗涵。”嘉俊到了陈天的旁边。
陈天迅速站了起来，伸出手去“欢迎欢迎！”
“还请陈主管多多指导！”吕子握着手说。
“请陈主管多多指导！”欧阳诗涵也握着手说
“陈主管，吕子科是分到您这边来实习的，欧阳诗涵分到人事那边实习”嘉俊接着说
“欢迎欢迎！”陈天很是客气。
“那就请陈主管这边安排一下他的工作，我介绍欧阳给刘主管”
“嗯！好的！您先去忙！”陈天道。
“小吕是人力资源毕业的是吧？＂陈天再次确认了吕子科的专业。陈天的表情此时显得有些凝重。
＂是的，陈主管，我是人力资源专业的＂吕子科还是欢乐着，未察觉到陈天的表情其实已经有了变化。
＂这样，小吕，你先去接待室稍坐一下，我马上出来和您说
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